Toppene reviderer revisjonsåret 2024
Hvordan oppsummerer lederne for Norges største revisjonsselskaper året som er gått? Og kan det virkelig være sant at alle sammen har de beste folka i bransjen ansatt hos seg?
Revisjonsbransjen legger bak seg et år hvor det for mange har handlet mye om bærekraft. Vi stilte lederne for de største revisjonsselskapene i Norge følgende to spørsmål:
Få også med deg:
- Hva har gjort mest inntrykk på deg i 2024? (I egen virksomhet, i markedet eller i samfunnet generelt)
- Hva sier du til dine ansatte nå på tampen av 2024? (på julebord, i julehilsen eller på annet vis)
Her er svarene vi fikk – i alfabetisk rekkefølge etter selskapet de representerer:
Martin Aasen, BDO
1: Det må være BDO-ernes og kundenes evne til å holde engasjement og vekst oppe i et landskap som er preget av kriger, geopolitiske konflikter, klimaendringer og prisvekst. Mange har hatt et behov for å justere kursen og tenke nytt, og vi finner heldigvis stort sett løsninger sammen med kundene våre.
2: Dere BDO-ere er det viktigste vi har. Det er relasjonene og vår samlede kompetanse som virkelig gjør oss unike. Tenk stort! Både i målene du setter for deg selv, og for arbeidet ditt i BDO. Jeg håper dere alle får tid i ferien til å hente ny energi og tilbringe tid med de som står dere nærmest. Tusen takk for 2024!
Anne Gudrid Tomterstad, Crowe
1: I 2024 har digitalisering og bærekraft preget næringslivet. Jeg er svært stolt av våre ansatte og deres ståpåvilje i møte med endringene innenfor disse feltene. Vi tilpasser oss for å hjelpe kundene våre med å navigere i en tid med store omstillinger. Jeg har selv deltatt på Revisorforeningens Bærekraftsakademi, og næringslivet står ovenfor omfattende rapporteringskrav.
2: Vi hadde julebord i midten av desember og da benyttet jeg anledningen til å takke for et hektisk, aktivt og morsomt år sammen. Vi har vokst mye de siste årene, men har fortsatt holdt på mange av de samme tradisjonene. Det skal være gøy å være i Crowe.
Sjur Gaaseide, Deloitte
1: Det er utvilsomt den geopolitiske uroen vi ser rundt oss, spesielt situasjonen i Ukraina og Midt-Østen. I vår egen lokale og trygge virksomhet er jeg imponert over våre medarbeideres evne og vilje til å endre oss i takt med markedet, og ikke minst stå på for alle våre kunder.
2: Takk for fantastisk innsats! Skru av PC-en, la være å sjekke innboksen, og ha en fredelig julefeiring sammen med de du er glad i!
Arbab Dahr, EY
1: Jeg blir stadig imponert over vår evne til å tilpasse oss markedet og det kundene etterspør. For meg personlig har overgangen til administrerende direktør og besøket på våre 28 kontorer gjort stort inntrykk. En bekreftelse på hvor dyktige og engasjerte medarbeidere vi har i EY.
2: Jeg takker dem for deres imponerende innsats og for deres bidrag til at vi har nådd en viktig milepæl med rekordomsetning i 24/25. Uten deres nysgjerrighet, engasjement og harde arbeid hadde ikke det vært mulig. Videre ønsker jeg dem god jul og en velfortjent ferie, før vi skal se frem til nye muligheter sammen i 2025.
Rune Jalving, Forvis Mazars
1: Forvis Mazars ser tilbake på et 2024 der vi har hatt god vekst med fin kundetilgang og nye dyktige ansatte. Selv om noen av våre kunder i enkelte bransjer har hatt det tøft, er dette en del av samfunnsutviklingen generelt. Vi har sett en flott utvikling faglig, i samarbeidet mellom våre kontorer, i kundetilfredsheten og i effektivitetsutviklingen, noe som har bidratt til den fine veksten selskapet har hatt. Internasjonalt synes jeg 2024 har vært et trist år med fortsatt krig i Ukraina og Midtøsten med veldig mange barn og andre uskyldige som ofre.
2: Til våre ansatte sier vi at vi har hatt et år med fantastisk utvikling på alle fronter, og disse resultatene er et direkte resultat av deres innsats og dedikasjon. Vi ser frem til å fortsette denne positive trenden inn i 2025.
Jan Møller, Grant Thornton
1: Jeg må si at den økende internasjonale uroen bekymrer meg, og jeg tenker på hvor rammet vanlige folk blir av de konfliktene vi observerer. På den annen side blir jeg imponert av utviklingen og potensialet til AI. Men vi må også være kritiske og ikke minst huske å tenke selv!
2: Grant Thornton i Norge, så vel som internasjonalt, har aldri hatt høyere omsetning. Dette er våre ansattes fortjeneste – det er fantastisk innsats og et hjerte for å hjelpe kundene som gir denne veksten!
Rune Skjelvan, KPMG
1: 2024 har vært et krevende år for verden, med mer konflikt og spenninger enn på lenge. Urolige markeder og sterk prisvekst gir utslag på mange vis, både i næringslivet og for folk flest. Mange har det tøffere enn de noen gang har hatt. Det å ha en jobb å gå til, og å trives der, betyr kanskje mer enn på lenge. Det gjør inntrykk på meg, og det gjør meg stolt at så mange ansatte finner mening i det vi gjør i KPMG og velger oss.
2: Vi legger bak oss et veldig flott år for KPMG, så jeg sier først og fremst takk! Takk for all den gode jobben som gjøres, takk for alle bidrag og takk for at de engasjerer seg – slik at vi hele tiden blir litt bedre. Og så ber jeg dem logge av og ta seg juleferie!
Leif Arne Jensen, PwC
1: Megatrendene, og den kraften de har. Vi har snakket om det lenge, nå ser vi effekten. Vi ser teknologisk disrupsjon, klimaendringer, væpnede konflikter, energikrise, ressursmangel og handelskrig. Jeg som leder må tilpasse meg en mer kompleks verden, og dermed også lede mer radikalt hvor jeg må ta flere modige valg for å lykkes fremover.
2: Jeg pleier å si at vi er privilegerte – både som bor i et av verdens beste land å bo i, og som lever i en tid hvor vi tar valg som påvirker generasjoner fremover. Vi som er i arbeidslivet i dag kan være med på å skape noe som er større enn oss selv.
Karen Kvalevåg, Revisorforeningen
1: Størst inntrykk har de store geopolitiske omveltningene gjort. Etterspørselen etter tillit og bekreftelser, samt at revisors rolle og ansvar for å bekjempe økonomisk kriminalitet har blitt mye mer synlig i året som gikk. Det gjør det enklere for mange å forstå at formålet med revisjon er å skape trygghet og tillit.
2: Jeg vil gratulere de ansatte i foreningen og i bransjen med det kjempeløftet vi har tatt kompetansemessig for å bli klare til innføring av bærekraftsrapportering, og for implementering i norsk lov. Over 2 500 har til nå deltatt på Akademiet for bærekraftsrapportering. Og når Finanstilsynet åpner for søknad om tilleggsgodkjenning som bærekraftsrevisor, opplever jeg at mye tyder på at vi har lykkes.